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　　以下是经济发展及劳工局常任秘书长张建宗今日（十二月十三日）在「第十六届香港印制大奖」颁奖典礼上的致辞全文（只有中文）：

叶（伟慈）主席、陆（国）主席、各位来宾：

　　我很高兴获邀出席「第十六届香港印制大奖」颁奖典礼，和大家一同参与本地印刷、出版及设计行业每年一度的盛事。

　　印刷、出版及设计行业一直在本港经济发展上稳占一个重要席位。这些行业雇用的员工超过四万人。单以印刷业为例，它已经是本港最大的制造行业之一。此外，本地印刷业的杰出成就，更使香港跻身世界四大印刷中心之列，蜚声国际，远近驰名。

　　香港之所以能够在国际市场屹立不倒，成为世界级的印刷中心，除因产品设计新颖、印制精美外，高质素的劳动人口亦是一个不可或缺的元素。事实上，香港不但拥有优秀的人材，而且劳资关系和谐，亦是另一项值得我们引以为傲的优势。在二○○三年，以每千名受薪雇员计算，本港因罢工而损失的平均工作日数仅为0.05日。在本年首十个月，有关数字更下跌至0.02日，是全球的最低数字之一。这些数据都反映出本地的劳资关系持续稳定。

　　随经济逐渐复苏，劳工处所处理的劳资纠纷及申索声请，自去年第四季开始减少。在二○○三年，劳工处共处理了34,116宗个案，较二○○二年历来最高的35,254宗下跌了3%。在二○○四年首十个月，劳工处共处理了24,068宗个案，与二○○三年同期的28,795宗个案比较，大幅下降了16%。值得注意的是，大型劳资纠纷（即涉及20人以上的个案）已显著减少。本年首十个月仅录得221宗，较去年同期的383宗大幅下降42%。

　　事实上，劳资关系和谐亦是吸引投资者来港投资的重要因素之一。在任何一个机构内，良好的伙伴关系皆可增强机构的竞争优势。为了加强劳资合作，我们近年积极为各行业设立平台，让雇主、雇员及政府代表可以就业内共同关注的雇佣问题交换意见。至今，劳工处已成立了九个行业性的三方小组，涵盖范围包括印刷业、饮食业、零售业、酒店及旅游业、物业管理业、物流业、建造业、戏院业和水泥及混凝土业。这些三方小组定期举行会议，商讨业内所关注的事宜，并且以磋商及讨论的方式，一同解决问题。

　　「香港印制大奖」主办机构之一的香港印艺学会，亦是印刷业三方小组的骨干成员。学会对促进业内劳资沟通贡献良多，更致力推动印刷业的发展，尤其在协助印刷科技知识的传播、提高印刷技术水平及培训人才方面，成绩卓越，有目共睹。

　　「香港印制大奖」是本地印刷、出版及设计行业一年一度的盛事，象征业内至高的荣誉。这个奖项有助展示本地印制品的优良质素，并成功提高香港印制技术的水平及促进业内交流。今届得奖作品的水准十分高，足证这个奖项在业界的崇高地位。

　　香港是一个「创意城市」，其中印刷、出版及设计更是主要的创意工业。随全球经济一体化及科技高速发展，市场的竞争日趋激烈。为了增加产品在海外及本地市场的竞争力，很多机构都会提升研发技术，添置先进器材，以提升产品质素。其实善用人才，启发员工的创意亦有助公司面对挑战，为公司增值。

　　我知道印刷、出版及设计行业的机构都一直致力推行良好人事管理，而业界的劳资关系亦一向非常融洽，我期望业界能够继续发挥「劳资一心」的精神，以达到「迈向双赢」的结果。

　　最后，我再次衷心祝贺「第十六届香港印制大奖」各得奖者和机构，希望你们继续努力提升本港印制业的水准，提高行业的独特地位，以增强本港的竞争优势。多谢各位！

完

二○○四年十二月十三日（星期一）