入境事务处（入境处）今日（九月一日）在全港各区展开一项代号名为「曙光行动」的打击非法劳工行动。截至下午四时三十分，共拘捕五名非法劳工及一名涉嫌聘用非法劳工的人士。有关行动仍未结束。

　　「曙光行动」于今日上午九时十五分开始，特遣队队员共搜查了九个目标地点，包括酒楼、餐厅、护老院及装修中的住宅单位等。被捕的五名非法劳工为男性，年龄介乎２０至４４岁；而被捕的雇主为一名５０岁男子。

　　于上述行动中，其中一名非法劳工怀疑在尖沙咀一装修中的住宅单位非法工作。该名男子被截查时试图逃跑并作出反抗，纠缠间三名特遣队队员及该名非法劳工均受轻伤。该名男子最后被制伏，并因涉嫌违反逗留条件及袭击或抗拒入境事务队成员而被捕。所有受伤人士均被送往医院接受检查。

　　入境处发言人称：「所有旅客在未获入境处处长批准前，无论受薪与否，均不得从事任何雇佣工作。违例者会遭检控，一经定罪，最高刑罚为罚款五万元及监禁两年。」

　　发言人亦警告：「任何人如对为执行职责而行事的入境事务队成员予以袭击、抗拒或阻挠，或协助或煽动他人对该等事务队成员予袭击、抗拒或阻挠，即属犯罪，一经循简易程序定罪，可处第１级罚款（即二千元）及监禁六个月。」

　　发言人呼吁雇主切勿聘用非法劳工，并强调任何人士如雇用不可合法受雇的人，亦属违法。违例者经定罪后，最高可被判罚款三十五万元及监禁三年。同时，如求职者没有香港永久性居民身份证的话，雇主亦必须查阅他／她的身份证或有效旅行证件，违例者经定罪后，最高可被判罚款十五万元及监禁一年。为了遏止雇用非法劳工，高等法院曾于二○○四年颁布判刑指引，指出雇用不可合法受雇的人属严重罪行，而聘用非法劳工的雇主须被判即时入狱。

完

２０１１年９月１日（星期四）
香港时间２０时０７分