医院管理局表扬杰出员工（附图）
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医院管理局（医管局）今日（五月十五日）公布及颁发二○一九年度杰出员工及团队及优秀青年奖。今年共有19位员工及五个团队（名单见附页）获奬，他们以卓越的工作表现，为病人提供优质医护服务，同时亦促进医管局的团队合作精神及提高整体运作效益。
医管局自一九九三年开始，每年均举办这项员工奖励及嘉许活动，以表扬具卓越成就的员工及团队。自二○一八年开始，为了表扬医管局年轻员工的服务和表现，所有40岁或以下员工均有资格获提名参选「优秀青年奖」。
医管局主席梁智仁教授赞扬各得奖员工及团队：「他们对病人服务或医管局发展各有贡献，充分体现医管局『以人为先、专业为本、敬业乐业、群策群力』的核心价值。」
杰出员工及团队及优秀青年奖评选小组由医管局大会成员及人力资源委员会主席龚杨恩慈担任主席。她在典礼致辞时说：「我感受到各个候选人除了专业及在工作上充满热诚外，更愿意多走一步，用心对待每位同事及服务使用者。」
评选小组其他成员包括另一位大会成员刘文文、行政总裁梁栢贤医生、人力资源主管彭飞舟医生、九龙西医院联网总监谢文华医生，及二○一八年杰出员工得奖者殷荣华医生。
今届来自医管局辖下各医院部门及总办事处的提名非常踊跃，合共有70份，评选小组是根据候选人或团队就医管局的核心价值所作出的贡献，作为遴选准则：
一．以人为先
二．专业为本
三．敬业乐业
四．群策群力
至于评审优秀青年奖候选人的评选，则以下列准则作为标准：
（一）能够展示医管局核心价值
（二）具备以下质素
- 成为自己专业的宣导者
- 激励团队、为团队注入活力
- 具创新力
- 善于沟通
完
2019年5月15日（星期三）
香港时间19时27分
香港时间19时27分
